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993.第九百八十八章 厂里的问题
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[第1章 正文]
第993节 第九百八十八章 厂里的问题
因为这帮人是“上面”y摊牌下来的任务，工厂无法拒绝。而这些家伙偏偏好吃懒做——可是工厂却不能开除他们，对他们根本没有办法管理。而这种人也知道自己是上面有关部门摊派下来的，工厂拿自己没有办法，就g脆拿这个当自己的尚方宝剑，明目张胆的混日子，别出力g活了，不惹是生非就算不错了。
在我当初买下工厂得知这种情况后，我第一时间就把这些人清理出去了——我认为我没有义务花我自己的钱来养着这种人。
这样的举动当然招来了有关部门的不满——可是因为毕竟我是个小厂，影响也不大。他们也就不大在乎。
可是现在我的工厂规模渐渐大了，在当地这个地区的工业区里面算是比较有名的了。后来兼并了两家工厂后，孙嫣然按照我当初定下规矩，把那种花钱养着的“大爷”们全部扫地出门了。这下那些“有关部门”就不g了，想着办法找我的工厂的麻烦。在和老周接触了j次后，老周的建议是g脆就花点钱买一个平安算了。但是年轻气盛的孙嫣然则坚决不g，g脆的拒绝了有关部门的要求——企业是我们自己的，我们没有义务花自己的钱为你养闲人！那种拿钱不g活的家伙，坚决不收留！
结果就在今天早上，“有关部门”找了一个所谓的“生产安全问题隐患”的借口，下令工厂停产整顿——这种借口找起来非常简单。
老周还没有完，我气得一拍桌子，大骂道：“这帮混蛋！安顿这些闲散人员是他们自己的分内工作！自己的工作不力无计可施，就把烂摊子往企业身上推！！”
c城地区经济比较发达，尤其在这一带，属于加工业比较集中的地方，工人的工资水准也不算低。
原来那些闲散人员，基本都是按照一个人月工资八百元左右的标准，也就是，养一个人一年，我要花一万块钱左右，养二十j个人，我每年就要往外面扔二十j万。
这笔帐算下来就让我特别郁闷。
我现在虽然算是有点钱了，但是让我平白无故的每年花二十j万养这些成天在我的工厂里面游手好闲惹是生非的家伙，我还没有那么大肚量！有这么多钱，我宁愿给那些努力工作的工人多发点奖金！
老周劝我，这就是我们所谓的“国情”。当地的那些有关部门的无能，把这些他们解决不了的包袱直接扔给了企业来背负，这么多年一向如此……谁叫你企业有钱呢？聚集了十j家大小不等的工厂，每年都要给这些当地的无能部门消化相当一部分垃圾。
这种人来了后，不是给你g活的，而是给你捣乱的。这些都基本属于老油子了，不少人都是里面出来的，政府管不了，也教育不了，反正只要把他们往企业一推，不要他们在社会上闲着闹事情就行了。
我的工厂是第一个敢站出来不给这些部门面子的，从我们当初的小厂赶走了十个人后，先后兼并的两家厂又赶走了十j个这种类似的饭桶，之后上面又推过来的一些人我们又拒绝接受……“怎么办？”老周看着我问道。
我叹了口气：“现在我们没有别的办法，只能f软。”
我的是实话。我算老j？我现在哪里有这个力量和那些手里拿着权利大b的人叫板？
和他们打官司？笑话！在中国这个地方，老百姓告官府能成功那就是神话了。人家随便就能找出一千条理由把你压制得死死的。而且一旦撕破这个脸，今后你就别想继续混下去了。工商税务上面找你点麻烦你就吃不了兜着走！
更加关键的是，现在我的工厂绝对不能停工！停工我损失太大了，目前还有真木公司的那批订单在做，汉高公司的货物也需要生产，这可是我赚钱的大计划。
现在想想，当初我二话不就强y的把那些人扫地出门的举动，太冲动了，还是太年轻了啊。
我让老周出面找那些部门的头头脑脑拉拉关系，请人吃顿饭，送点礼品，表个态什么的，这些都是老周出面，我不愿意和那些人接触——虽然我无奈，但是毕竟我每年花j十万出去还要看他们这些人的脸se，当孙子，心里也太不平衡了。
好歹过了三天后，重新开工的批文算是下来了，一个人模狗样某部门办公室主任的家伙到厂子里来视察了一下后，工厂总算重新运转了。
随后的就是上面又丢下来了一些人，要求我们“解决他们的就业问题”。
我耐着x子看了一些这些人的资料，结果看了头一个我火了。
张xx，男。三十五岁，08年因为斗殴伤人被判入狱三年，出狱后在社会上闲散混了j个月后，被上面摊派到了当地的另外一家轴承厂。结果半年后因为伙同其他人偷窃工厂仓库里的货物，再次被抓，入狱一年后出来，在社会上混了j个月，打架斗殴治安管理处罚了多次，无奈之下，被塞到我里了……只要别让他在社会上闲着闹事就行！
“得，我这里成他妈垃圾厂了！”我看完了十j个人的资料后，叹了口气。
老周苦笑道：“算了吧，你不是了么，就当花钱买个平安吧。”
“平安？”我摇头叹息：“算了吧，这帮人在我这里，平安得了么？这些事情本来不该我们承担的，那些上面的人无能，就当我们挨刀子。”
“可不这样还能怎么样呢？这些人留在外面闲着，早晚都是进黑社会。”
我摇头：“这个就比较复杂了，解决这种问题不是随便把这些人往哪里一塞就行了的。你想啊，他们本身没有什么素质，更加缺乏生存的技能。人重要的是要有一个谋生的技能啊！不然的话谁不想清清白白的活着？你以为谁天生就喜欢当混混么？这些人没有一技之长，当然只能闲混了。政府要解决这个问题，主要还是教育培训跟不上。‘授人以鱼不如授人以渔’啊！”
这三天我对工厂的现在状况有了一个比较充分的了解，目前的生产能力远远不能满足我想实业化的野心。建立一个真正的大型的生产基地的想法在我脑子里更加的深刻了，可是面对这种当地的特殊情况，我心里暗自叹息。
从经济条件上看，这里是比较符合我内心的要求的，首先这里是全国闻名的生产集中地区，同类配套的相关的各种渠道非常齐全。
比如，我的工厂是生产机械零部件的。
打个比方吧。工厂生产轴承，就需要购买钢材，就需要购买钢球，成品还需要包装印刷——当地不远就有不少相关的钢材厂，钢球厂和印刷厂，已经行程了一个工业的系了。
其次，这里有大批的熟练工人。
如果我找别的地方另起炉灶，成本高就不了，这些相关的条件都欠缺。假如我真的做到了像可口可乐那么牛b的地步了，我就可以不考虑这么多因素了，可以财大气粗的直接把全部相关配套的生产线配置齐全……可我现在还做不到！
无奈之下，我让老周把这批人打乱分散到了各个车间，生产上的活他们g不了，一个车床c作工人培养出来最少需要两年时间，一个熟练装配工人培养至少需要一年时间！叫他们g搬运工？这帮人也不愿意。叫他们当保安，把工厂的大门钥匙j给这些人，我还不放心呢！
给他们一人找一个熟练工人带着他们，打乱到各个车间里面去后，我j代不用给他们做太多的事情，现在主要是学习，是培训，给他们的师傅当下手。掌握了技能之后再正式上岗。在培训期间，基本工资照样发，一分钱不少。培训结束后，就正式进车间工作，工资标准上调，按照熟练工人的标准给。
如果他们不愿意，回家也行，我也一样发最基本的工资给他们，就当养着他们了。
和其他的工厂安置这些人的方法不同，我不是简单给他们一份收入，而是给了他们一个希望。我相信如果有机会，没有人会不愿意堂堂正正做人。
这样才能真正解决这些人的问题。
换了别家没有人会这么做的——成本太高了。
一般来，培训的期间是不付工资的，可是我支付了全部的基本工资。而且我还赔进去了十j个熟练工人，在培训期间，他们不用下车间g活了，主要任务就是教这帮人技术。我这么做目的就是稳住这帮人，别在我这一亩三分地上搞出什么麻烦来。也给了他们一条真正的出路。
十j个人，外加我给他们配置的十j个熟练工人。一共三十个人。在培训的j个月里面，我要支付三十个人的工资，但是这三十个人却不能给我g活，不能给我创造出一分钱的价值……“这还没完呢。”老周按照我的吩咐做了安排后，苦笑道：“以后上面还会摊派下来人的。”
我冷笑：“那怎么办，他们无能，我们就跟着背包袱吧。”亅亅梦亅岛亅亅